17:53 | 28/07/2010
Người Việt Nam rất nỗ lực theo đuổi các cơ hội để có thể phát triển sự nghiệp ở các vị trí cao hơn, công việc nhiều thách thức hơn, nhiều cơ hội được đào tạo và phát triển liên tục và chế độ lương thưởng tốt hơn. Chính vì thực tế này mà việc giữ chân nhân viên luôn là một công việc khó khăn đối với các chủ doanh nghiệp
00:45 | 17/06/2010
Tại sao luôn có khung cảnh ngày nghỉ trong phòng họp lãnh đạo tập đoàn? Và làm thế các nhà đầu tư có thể yên tâm rằng những người ăn lương cao này có giá trị xứng đáng với khoản tiền họ được trả?
00:42 | 17/06/2010
Đôi khi, các nhà lãnh đạo vẫn có thể điều hành doanh nghiệp một cách hiệu quả thông qua cử chỉ và sắc thái biểu cảm mà không cần dùng nhiều đến lời nói. Tuy nhiên, điều chúng ta bàn đến là sự đúng đắn của cử chỉ và sắc thái biểu cảm như thế.
00:40 | 27/05/2010
Thu nhập thấp khiến nhiều lao động trong các nhà máy, các khu công nghiệp chuyển dịch sang một số lĩnh vực khác và lựa chọn công việc tự do.
20:08 | 19/05/2010
VietnamWorks.com, nhà cung cấp các dịch vụ tuyển dụng trực tuyến lớn nhất Việt Nam vừa công bố bản báo cáo thông số nhân lực trực tuyến quý 1/2010.
13:31 | 16/05/2010
Mọi người đều biết, rắc rối sẽ xảy ra khi bọn trẻ bước vào một cửa hàng bán kẹo: Mọi thứ trông quá tuyệt và chúng luôn muốn tất cả. Mọi chuyện chỉ dừng lại khi chúng đã được chén thỏa thuê.
12:26 | 09/05/2010
Sự khan hiếm nhân lực trình độ cao ở nước ta tạo ra không ít mệt mỏi cho các doanh nghiệp. Một số doanh nghiệp đã lặng lẽ tìm ra lối đi cho mình, bền vững mà lại rẻ.
20:11 | 06/05/2010
Ngành truyền thông có thể đang trải qua những thời điểm sóng gió, nhưng ít nhất một thứ vẫn không thay đổi: thu nhập hậu hĩnh cho các nhà lãnh đạo.
23:12 | 07/04/2010
Khi đề cập đến bản mô tả công việc (job description - JD), mọi người thường cho rằng chức năng chính của nó là làm rõ trách nhiệm, công việc của một cá nhân nào đó trong tổ chức, đáp ứng các mục tiêu nào đó trong công tác tuyển dụng nhân sự.
08:49 | 26/01/2010
Sau 2-3 tháng thử việc không lương, một nhân viên môi giới mới vào nghề được trả khoảng 3 - 4 triệu đồng/tháng nếu chịu được áp lực doanh số giao dịch nhất định.
[ Trang sau ] Các tin khác:
▪ Chất lượng lao động Việt Nam nhìn từ PCI (26/01)
▪ Truyền đi tinh thần lạc quan (12/01)
▪ Đẳng cấp nhân sự ngoại (15/12)
▪ Hại người ắt hại mình ! (07/12)
▪ Cốt Cách của Một Nhân Tài (07/12)
▪ Tuyển nhân sự quốc tế giá địa phương (04/11)
▪ Nhân sự Việt Nam: Vừa thiếu vừa yếu (02/11)
|
